Progressons ensemble
Investissez sur votre meilleur actif : vous, vos équipes.
Accroître le potentiel de l'humain
Communication
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Décoder la communication non verbale
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Écoute active
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Feedback
Interpersonnel
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Leadership
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Travail en équipe
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Gestion de conflit
Intrapersonnel
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Confiance en soi
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Gestion du stress & des émotions
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Lâcher prise
Pourquoi ?
Pour obtenir plus
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De performance
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De liberté
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D'enthousiasme
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D'engagement
Pour supprimer
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Le turn-over, les procès & arrêts maladies
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La fuite des talents
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Les conflits
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Le stress
« Les études entreprises sur les personnes qui réussissent à de hauts niveaux d’excellence démontrent que plus le poste est important et implique des responsabilités, plus grand est l’impact de l’Intelligence Emotionnelle (IE). Tous postes confondus, l’importance de l’IE (par rapport au QI) serait de 65% dans l’efficacité et la réussite professionnelle ; quant aux postes managériaux, ce pourcentage s’élèverait à 85%. »
Source : Université HEC Genève
Que peut faire Emelior pour vous ?
De la formation
Pour apprendre, s'informer, progresser et commencer à pratiquer en groupe de manière ludique et adapté à vos besoins.
Du coaching
Pour expérimenter, ancrer l'information, s'améliorer et changer en fonction de vos attentes.
Des bilans de compétences
Pour découvrir, faire le point, mettre en pratique, s'ouvrir sur l'avenir.
Face à la montée en puissance de l’intelligence artificielle et de l’automatisation, les "soft skills" deviennent indispensables.
Témoignages clients
Jean Vacca Fondateur de l'Institut Katharos
Gestion de conflit
J'ai fait appel à Cécile pour une problématique de conflit au sein de mon entreprise et notre travail a permis d'apaiser les tensions existantes et travailler en bonne intelligence. Je la recommande pour sa patience, sa bienveillance et sa capacité à toucher du doigt aussi rapidement les sujets permettant la résolution des problématiques. Merci Cécile.
Cédric Tempestini CEO Archriss
Coaching professionnel
J'ai fait appel à Cécile pour un atelier de travail durant une après-midi pour l'ensemble des salariés de ma société Archriss. Nous étions 15. L'objectif était d'amener du positivisme, d'augmenter la cohésion d'équipe et d'améliorer la compréhension interpersonnelle. La session fut excellente et elle a parfaitement rempli mes attentes. Beaucoup d'énergie positive, de l'émotion, et une équipe regonflée à bloc. Tout le monde a adoré, ce fut un moment fort, je recommande très vivement à tout chef d'entreprise de faire ce type de travail, c'est excellent pour le moral de l'équipe ET de son dirigeant !